Når du er åbenlyst uddannelsesparat

• Tilmeld dig som jobsøgende i jobcentret inden for 1 uge efter, du har henvendt dig om hjælp
• Registrér dine CV-oplysninger på jobnet.dk senest 3 uger efter, du har meldt dig som ledig
• Hold dit CV opdateret med f.eks. kurser, vikariater, praktikker og andet, du har deltaget i
• Overhold den aftale, du indgår med jobcentret om kravene til jobsøgning
• Skriv hvilke jobs, du søger, i din joblog på jobnet.dk - mindst én gang inden for hver kalendermåned. 
• Søg jobs og gå til jobsamtaler hos potentielle arbejdsgivere
• Tag imod de jobs, jobcentret henviser dig til
• Overtag arbejde med én dags varsel
• Overhold den aftale, du indgår med jobcentret i dit uddannelsespålæg

Hvis du ikke overholder dine pligter, risikerer du at blive sanktioneret. 

Man får fradrag i sin hjælp, hvis man ikke har tilmeldt sig som jobsøgende eller ikke har registreret sine CV-oplysninger på jobnet.dk inden for fristen.

Fradraget gælder for de dage, hvor man ikke har været tilmeldt jobcentret, eller hvor CV'et ikke har været registreret på jobnet.dk. Man kan igen få hjælp ved, at tilmelde sig som jobsøgende eller registrere sine CV-oplysninger. 

Man får nedsat hjælpen med 3 gange sanktionssatsen, hvis man - uden at have en rimelig grund - stopper med at arbejde; ophører med en uddannelse, som er aftalt i uddannelsespålægget; afviser tilbud om arbejde; ikke overholder aftalen om hvor mange jobs, man skal søge; ikke registrerer jobsøgningen i sin joblog inden for den frist, jobcentret har givet, og inden for hver kalendermåned eller ikke giver besked til jobcenter eller arbejdsgiver om, at man er blevet syg.

Hvis man ikke registrerer sin jobsøgning i Jobnet i en hel kalendermåned vil man blive indkaldt til en samtale i jobcentret, som man skal deltage i. 

Sygdom skal meddeles på den måde, jobcentret har bestemt, når man skal møde til jobsamtale i jobcenteret eller hos en arbejdsgiver. 

Du skal møde op til alle samtaler; både dem, du er indkaldt til, og dem, du skal booke på jobnet.dk. Jobcentret giver dig en frist for, hvornår du selv skal booke en samtale.

Fristen står på jobnet.dk.

Du har mulighed for at tilmelde dig NemSMS på borger.dk, så du får besked om frist for selvbooking, men det er dit eget ansvar at huske fristen. 

Bliver du forhindret i at deltage i en samtale, skal du hurtigst muligt give jobcentret besked - også hvis du selv har booket samtalen. 

Hvis du udebliver fra en samtale i jobcentret eller en anden aktør uden at give besked - og uden at have en rimelig grund - risikerer du at blive sanktioneret. 

Det kan være jobsamtaler; samtaler om sygeopfølgning; møde i rehabiliteringsteamet; rådighedsvurdering; samtale hos anden aktør eller hvis man ikke booker sin samtale inden for den frist, jobcentret har sat. 

Man får fradrag i sin hjælp for hver dag, man - uden rimelig grund - udebliver fra en samtale eller selv undlader at booke en samtale - og frem til, at man kontakter jobcentret igen. Man får fradrag i hjælpen fra den dag, hvor samtalen skulle have fundet sted - også selvom, man kontakter jobcentret for sent samme dag eller dagen efter. 

Man får nedsat hjælpen med 3 gange sanktionssatsen, hvis man - uden at have en rimelig grund - ikke giver besked til jobcentret om, at man er syg, når man er indkaldt til en samtale omkring sygeopfølgning.

Du skal tage imod alle tilbud fra jobcentret. Det kan være virksomhedspraktik, nytteindsats, vejlednings- og opkvalificeringsforløb eller andre jobfremmende tilbud - og du har pligt til, at møde frem som aftalt med tilbudsstedet. 

Du har pligt til at tage en læse-, skrive- og regnetest, hvis du ingen ungdomsuddannelse har. 

Bliver du forhindret i at møde op til tilbuddet - for eksempel på grund af sygdom - skal du hurtigst muligt give besked på den måde, som jobcentret har bestemt. 

Hvis du udebliver fra et tilbud - for eksempel et jobfremmende tilbud eller en læse-, skrive- eller regnetest - uden rimelig grund, risikerer du at blive sanktioneret. 

Man får fradrag i sin hjælp for de dage, man - uden at have en rimelig grund - ikke er mødt frem enten helt eller delvist. Man kan igen få hjælp, når man opfylder sin pligt til at deltage i tilbud og aktiviteter efter aftale med jobcentret. 

Man får nedsat hjælpen med 3 gange sanktionssatsen, hvis man - uden at have en rimelig grund - ikke giver besked om sygdom til jobcentret eller arbejdsgiver på den måde, som jobcentret har bestemt. Det gælder også, hvis man - uden rimelig grund - stopper på sin uddannelse, der er påbegyndt, som følge af et uddannelsespålæg, eller som led i et tilbud. Nedsættelsen gælder også, hvis man afviser et tilbud, gentagne gange udebliver fra et tilbud eller ikke overholder fristerne i sit uddannelsespålæg. 

Hvis man får en sanktion, men fortsat og uden rimelig grund ikke opfylder sine pligter - og heller ikke viser vilje til at søge job og deltage i forskellige tilbud - kan jobcentret give en skærpet rådighedssanktion. 

Det betyder, at man mister retten til at få hjælp i en periode på op til 3 måneder. Jobcentret oplyser om, hvor længe hjælpen stopper. 

Samtidig med den skærpede rådighedssanktion skal man enten deltage i et tilbud, gå til en daglig samtale i jobcentret eller møde op hver dag i jobcentret. Man får kun hjælp for de dage, man møder op. 

Hjælpen bliver udbetalt bagudrettet som et månedligt beløb. 

Så stopper hjælpen helt og sagen lukkes. Det sker, hvis man i en hel kalendermåned udebliver fra de aktiviteter, som jobcentret har anvist under den skærpede rådighedssanktion. 

Er man gift, vil der også blive truffet afgørelse om, at ægtefællens hjælp stoppes og sagen lukkes. 

Hvis sagen lukkes betyder det, at man skal søge om økonomisk forsørgelse på ny, hvis man har brug for det. 

Bliver du sanktioneret, vil du modtage en afgørelse fra jobcentret. Hvis du ikke er enig i afgørelsen, kan du klage over den. Det vil fremgå af afgørelsen, hvordan og hvornår du kan klage over sanktionen. 

Lovgrundlag

• Bekendtgørelse af Lov om aktiv socialpolitik nr. 241 af 12/02/2021, § 8a, § 13, § 13a, §§ 35-40a og §98
• Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats nr. 548 af 07/05/2019, § 30, §§ 34-35